Nuevo límite de 75 años amenaza con dejar más de 150 cargos vacantes en el sistema notarial
La entrada en vigencia del límite de edad se suma a concursos que no lograron encontrar postulantes calificados para cubrir los puestos disponibles.
La entrada en vigencia del límite de edad se suma a concursos que no lograron encontrar postulantes calificados para cubrir los puestos disponibles.
Más de 150 cargos vacantes en notarías y conservadores podrían registrarse a nivel nacional desde el próximo 1 de octubre, cuando comience a aplicarse el límite de 75 años establecido por la nueva legislación que puso fin al carácter vitalicio de estos nombramientos.
El escenario se suma a las dificultades que ya enfrenta el sistema para llenar los puestos disponibles, luego de que los primeros concursos públicos regulados por el Servicio Civil terminaran sin postulantes que alcanzaran los estándares requeridos.
La reforma legal comenzó a regir el pasado 2 de abril y estableció procesos de selección abiertos para los cargos, reemplazando el sistema anterior de designaciones de carácter vitalicio.
Sin embargo, las primeras convocatorias realizadas para cubrir plazas en Santiago y Temuco no lograron completar el proceso debido a que los participantes no superaron las exigencias técnicas.
Desde el Ministerio de Justicia descartaron, por ahora, impulsar una ley corta para enfrentar el problema. La alternativa será recurrir a suplentes e interinos mientras se repiten los concursos.
El presidente de la Asociación de Notarios y Conservadores, Carlos Miranda, atribuyó parte de las dificultades a falencias en la formación universitaria relacionada con el derecho registral.
También planteó revisar la forma en que se están realizando las evaluaciones y propuso que los exámenes vuelvan a desarrollarse de manera presencial.
“Quienes han fallado las preguntas, quienes han fallado en responderlas, han sido algunos de las personas que han concursado y que no han cumplido el estándar”, señaló Miranda, quien también cuestionó si las bases y el procedimiento utilizados están correctamente diseñados.
El dirigente sostuvo que resulta llamativo que, tras la participación de entre 150 y 180 personas, sean pocos los postulantes que hayan logrado superar las evaluaciones.
Miranda también afirmó que se han detectado intentos de copia durante los procesos, situación que, a su juicio, refuerza la necesidad de establecer mayores controles mediante evaluaciones presenciales.
El exministro de Justicia y académico de la Universidad Diego Portales, Jaime Gajardo, cuestionó la implementación de la reforma y atribuyó al actual Gobierno la demora en la cobertura de los cargos.
Gajardo sostuvo que la normativa ya estaba en proceso de implementación cuando comenzó a regir y cuestionó que se hayan acumulado los concursos sin lograr proveer las plazas disponibles.
“Es impresentable que se hayan acumulado los concursos de esta forma”, afirmó, señalando que el Ejecutivo debió coordinarse con el Servicio Civil para avanzar en los procesos de selección.
A su juicio, la implementación de la normativa por parte de la actual administración “está absolutamente al debe”.
Frente a la falta de postulantes que cumplan con los requisitos, el Servicio Civil deberá repetir los llamados correspondientes a los cargos que no pudieron ser provistos.
Mientras tanto, los tribunales y el Ministerio de Justicia deberán coordinar las suplencias e interinatos que permitan mantener operativas las notarías y conservadores afectados por las vacantes.
El escenario podría ampliarse desde octubre, cuando comience a aplicarse el límite de 75 años y quienes superen esa edad deban dejar sus respectivos cargos.